Nog 120 werkgevers in de schoonmaakbranche moeten aan de slag met NOW

Nog 120 werkgevers in de schoonmaakbranche moeten aan de slag  met NOW

Ondernemers in de schoonmaakbranche die in de laatste twee aanvraagperiodes gebruikmaakten van de NOW-regeling (NOW 5 en 6) hebben nog tot en met vrijdag 2 juni de tijd om daarvoor de definitieve berekening aan te vragen. In de schoonmaaksector moeten 120 werkgevers nog een of meer aanvragen indienen. UWV kan hierbij helpen.

Nadat eind september 2021 de NOW-regeling aanvankelijk was stopgezet, werd het loket toch weer geopend, nadat het kabinet in november de coronamaatregelen weer aanscherpte. Er volgden toen nog twee rondes: de zevende aanvraagperiode NOW (NOW 5) van november tot en met december 2021 en de achtste aanvraagperiode NOW (NOW 6) van januari tot en met maart 2022.

Ruim 12 miljoen euro

Het beroep op de NOW was een stuk minder dan in eerdere rondes. Toch kregen in deze twee periodes nog 269 werkgevers in de schoonmaaksector 420 voorschotten toegekend, in totaal een bedrag van 22,5 miljoen euro. Van deze werkgevers hebben bijna 150 de aanvraag gedaan, ruim 100 werkgevers moeten nog aan de slag. In totaal gaat het dan om 177 voorschotten voor in totaal ruim 12 miljoen euro, waarvoor nog een definitieve berekening moet worden aangevraagd.

Definitieve omzetverlies doorgeven

Werkgevers ontvingen bij de NOW eerst een voorschot gebaseerd op een door hen van tevoren ingeschat verwacht omzetverlies. Bij de definitieve berekening wordt, aan de hand van de loonsom in de betreffende NOW-periode en het daadwerkelijke omzetverlies, bepaald op welke tegemoetkoming werkgevers daadwerkelijk recht hebben. Werkgevers hebben tot en met vrijdag 2 juni om hun definitieve omzetverlies door te geven, of uitstel aan te vragen voor hun derden- of accountantsverklaring.

Terugvordering voorkomen

"Als wij geen informatie van werkgevers krijgen, dan kunnen wij niet vaststellen op welk bedrag zij uiteindelijk recht hebben en moeten wij het verstrekte voorschot terugvorderen. Ook van werkgevers die eigenlijk wel recht op NOW zouden hebben, wordt het voorschot teruggevorderd als zij de definitieve berekening niet op tijd aanvragen. Het zou zonde zijn als werkgevers NOW-steun mislopen, alleen omdat ze de deadline missen", zegt Randy Eichhorn, projectmanager NOW bij UWV.

Het verzamelen en aanleveren van informatie kost tijd

Randy Eichhorn

In actie komen

Voor de 120 werkgevers in de schoonmaaksector die de aanvraag nog moeten indienen is het belangrijk om nu echt aan de slag te gaan, want het verzamelen en aanleveren van informatie kost tijd. Eichhorn: "We weten dat werkgevers met veel uitdagingen te maken hebben, zoals personeelstekort en hoge energiekosten, die ervoor zorgen dat de aanvraag van de definitieve berekening blijft liggen. We doen er daarom weer alles aan om werkgevers te attenderen op de deadline."

Uitstel mogelijk voor afronden derden – of accountantsverklaring

Werkgevers die in een periode meer dan 40.000 euro aan voorschot hebben ontvangen of recht hebben op een definitief bedrag van 40.000 euro of meer, hebben een zogeheten derdenverklaring nodig (bijvoorbeeld van hun boekhouder). Bij een voorschot of definitief bedrag boven 125.000 euro, is een accountantsverklaring nodig. Mocht het niet lukken om die verklaring op tijd af te ronden, bijvoorbeeld door drukte bij de accountants, dan is het opnieuw mogelijk om veertien weken uitstel te krijgen. Eichhorn: "Als je hiervan gebruik wilt maken, is het verstandig dat uiterlijk 2 juni aan te geven. We hebben daarvoor een speciaal formulier op onze website staan."

Werkgevers kunnen alle informatie over de definitieve berekening vinden op de website van UWV. Ook kunnen ze in hun persoonlijke Mijn NOW-omgeving per regeling zien wat ze nog moeten doen.

Vakbond CNV wil extra AOW-bonus voor langer doorwerken

Vakbond CNV wil extra AOW-bonus voor langer doorwerken

Honderdduizend gepensioneerden moeten begin 2028 een extra bonus van drie maanden AOW krijgen bij ingang van hun AOW-datum. Hiervoor pleit CNV nu de AOW-leeftijd per 1 januari 2028 omhooggaat naar 67 jaar en drie maanden. Volgens de vakbond is die verhoging onterecht, aangezien de levensverwachting is gedaald.

RAS heeft brieven over loyaliteitsbonus verstuurd

RAS heeft brieven over loyaliteitsbonus verstuurd

De RAS heeft eind vorige week een brief over de loyaliteitsbonus verstuurd naar schoonmaakwerkgevers en schoonmaakmedewerkers. 22.000 schoonmakers komen voor de loyaliteitsbonus in aanmerking. Deze bonus is voor schoonmakers die op 1 januari 2025 twintig of meer branchejaren hebben (op basis van gegevens van het Pensioenfonds Schoonmaak).

Kabinet wil eenvoudigere en betere inkomensondersteuning

Kabinet wil eenvoudigere en betere inkomensondersteuning

Het kabinet start een hervormingsagenda om de sociale zekerheid, toeslagen en inkomstenbelasting te hervormen. Deze 'hervormingsagenda inkomensondersteuning' kent drie doelen: inkomensondersteuning moet mensen zekerheid bieden, makkelijker te begrijpen zijn en (meer) werken moet lonen. Uitgangspunt is dat groepen er niet flink op voor- of achteruit mogen gaan en dat de armoede de komende jaren niet mag stijgen.

3 schoonmaakbedrijven sluiten deuren in oktober

3 schoonmaakbedrijven sluiten deuren in oktober

In oktober zijn, voor zittingsdagen gecorrigeerd, 41 minder bedrijven failliet verklaard dan in september. Dat meldt het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Dat is een daling van 11 procent.