Op 14 november mochten schoonmaakbedrijven Gom Schoonhouden en Keus Schoonmaak hem mee naar huis nemen: de Best Practice Award 2024 van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Waarom hun samenwerkingen zo bijzonder zijn? En wat we kunnen leren van deze en de andere best practices die zich dit jaar finalist mochten noemen? We snuffelden de juryrapporten door en zochten het uit. Vandaag: de samenwerking van Keus Schoonmaak en Jacobs Verhuizingen.
Een tekort aan arbeidskrachten drukt de groei van bedrijven in de zakelijke dienstverlening. Daarbij mag vanaf komend jaar een deel van het grote aantal zzp'ers in de sector niet langer op dezelfde basis werk uitvoeren.
Op 14 november mochten schoonmaakbedrijven Gom Schoonhouden en Keus Schoonmaak hem mee naar huis nemen: de Best Practice Award 2024 van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Waarom hun samenwerkingen zo bijzonder zijn? En wat we kunnen leren van deze en de andere best practices die zich dit jaar finalist mochten noemen? We snuffelden de juryrapporten door en zochten het uit. Vandaag: de samenwerking van Gom Schoonhouden en Erasmus Universiteit Rotterdam.
Eind november 2024 vond het event Captains of Cleaning Connect plaats bij i-team Global in Eindhoven. Presentator Rens de Jong interviewde op en rond het podium diverse sprekers over ontwikkelingen in de schoonmaakbranche. Was je erbij? Of ben je benieuwd naar het event? Geniet na met de aftermovie.
In deze tijd van het jaar wordt er vaak gereflecteerd op het afgelopen jaar maar we vergeten soms te kijken naar het jaar dat volgt. Wat worden de hot-topics in 2025? Wat staat ons volgend jaar te wachten? Ook dit jaar kijken we weer vooruit naar de schoonmaaktrends in 2025 in ons jaarlijkse digimagazine.
Elke nieuwe cao moet een afspraak bevatten over slimmer werken. Dat schrijven AWVN, VNO-NCW en MKB-Nederland in de Arbeidsvoorwaardennota 2025, hun jaarlijkse advies aan cao-onderhandelaars. Zij waarschuwen voor verlies van welvaart als de arbeidsproductiviteit niet stijgt.
De schoonmaakbranche is volop in beweging. Door veranderende klantbehoeften, arbeidsmarktontwikkelingen, technologische innovaties en een groeiend bewustzijn van duurzaamheid, staat de sector voor uitdagende keuzes. Margriet van Dijken, partner bij CONTRAST, ziet een aantal belangrijke trends, zoals sociale en ecologische duurzaamheid, de vraag naar flexibiliteit en de uitdagingen van stijgende kosten.
Ruim 18.000 schoonmakers krijgen in januari een bonus van (maximaal) 1.000 euro bruto. "Een leuk cadeautje als beloning voor jarenlange ervaring en loyaliteit", zegt CNV-onderhandelaar Jan Kampherbeek.
In september is de website Ontdekdeschoonmaak.nl live gegaan. Inmiddels doen 70 schoonmaakbedrijven mee aan het initiatief van Schoonmakend Nederland. Er zijn er gemiddeld 1.500 vacatures op te vinden. 110.000 bezoekers bezochten de site in september, oktober en november.
Hygiëne in de voedingsindustrie laat geen ruimte voor half werk: de kwaliteit van je eindproduct en de gezondheid van de consument staan voorop. Dat is een feit. Nóg een feit: over voedselveiligheid maak je geen compromissen. Maar hoe zit het met de veiligheid van de mensen die daar dag in dag uit voor zorgen?
