Ton Goedmakers sr. begon zijn loopbaan bij Vebego in 1976 en vervulde de rol van CEO van 1980 tot 2006. Onder zijn leiding groeide het bedrijf sterk, zowel nationaal als internationaal. In de vroege jaren 2000 startte Goedmakers sr. een samenwerking met de sociale werkvoorziening, wat resulteerde in de ambitie om mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt structureel te ondersteunen. Vebego heeft zich tot doel gesteld dat in 2030 minstens 30 procent van het personeelsbestand bestaat uit mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Ook richtte hij de Vebego Foundation op in 2005. Een onafhankelijke stichting die zich richt op een betere toekomst voor kansarme kinderen en jongeren, gefinancierd uit een deel van de winst van Vebego. Kort na zijn vertrek uit de Board of Directors trad Ton sr. toe tot de Raad van Commissarissen.
Vormgeven sociale aspect
Ton Goedmakers, CEO van Vebego, verteklt “Ik wil mijn vader bedanken voor zijn jarenlange inzet en toewijding aan Vebego. Meer dan dertig jaar werkte hij binnen het bedrijf, waarna hij de rol van commissaris namens de familie op zich nam. Zijn ondernemerschap en creativiteit hebben sterk bijgedragen aan de groei van Vebego. Bovendien heeft hij het maatschappelijke en sociale aspect, dat in ons DNA zit, verder vormgegeven door als eerste dienstverlener in Nederland samen te werken met de sociale werkvoorziening en door de oprichting van de Vebego Foundation. Ik ben verheugd dat mijn oom Ronald zijn rol als commissaris overneemt. Hiermee is de continuïteit verzekerd en blijft Vebego profiteren van zijn ervaring, kennis en scherpe visie.”
Waardevolle bijdrage
Ook Annette Ottolini, voorzitter van de Raad van Commissarissen, reageert: “Ton Goedmakers sr. heeft binnen de RvC altijd de familiewaarden voor ogen gehouden, zoals vastgelegd in het familiestatuut. Hij staat binnen de RvC bekend om zijn kennis van de branche en de zorgvuldige afweging van alle stakeholdersbelangen in discussies en besluitvorming. Wij danken hem voor zijn waardevolle bijdrage en de prettige samenwerking. Tegelijkertijd hebben we Ronald van harte verwelkomd als nieuw lid. Zijn uitgebreide ervaring als bestuurder binnen Vebego, zijn sectorkennis en netwerk zijn van grote waarde voor de RvC en de organisatie. We kijken uit naar de verdere samenwerking.”
Focus op mensen
Ronald Goedmakers begon zijn loopbaan bij Vebego in 1988 en hij werd in 2000 lid van de Board of Directors. Onder zijn leiding werd de focus verlegd naar vier kernlanden, in plaats van de twaalf waar Vebego destijds actief was. Het was een strategische heroriëntatie die de periode van 2001 tot 2014 besloeg. Dit proces legde de basis voor verdere groei en de huidige strategie. Ronald heeft ervoor gezorgd dat Vebego nog meer een mensgericht bedrijf werd, met een sterke focus op het creëren van betekenisvolle banen. Van 2006 tot 2021 was hij CEO, waarna hij op 1 februari 2024 zijn functie als lid van de Board of Directors neerlegde.
